На реализацию коллективного договора ООО «СТМ-Сервис» за шесть месяцев этого года было потрачено более 400 млн. руб.
17 августа состоялось совместное расширенное заседание, на котором были подведены итоги выполнения условий коллективного договора ООО «СТМ-Сервис» в первом полугодии 2022 года.
В работе совместного расширенного заседания приняли участие: председатель первичной профсоюзной организации ООО «СТМ-Сервис» Владимир Иванов, генеральный директор Олег Зайцев, директор по работе с персоналом и административным вопросам Алексей Зыкин, технический директор Евгений Григорьев, заместитель технического директора Станислав Белинский. Руководители и специалисты компании, профсоюзный актив.
По мнению сторон социального партнерства, обязательства коллективного договора за первое полугодие 2022 года выполнены, не зарегистрировано ни одного коллективного трудового спора.
Заработная плата в ООО «СТМ-Сервис» выплачивалась своевременно и в полном объеме. Среднемесячная зарплата работников составила 45 600 руб., что на 11,3% больше, чем в соответствующем периоде прошлого года, при этом реальная зарплата снизилась на 2,6%.
Индексация зарплаты произведена досрочно с 1 мая на 8,4 %.
Были предприняты меры, направленные на профилактику распространения коронавирусной инфекции. Предоставлялись гарантии и компенсации работникам, занятым на работах с вредными и опасными условиями труда.
В соответствии с договором о добровольном медицинском страховании, заключенным с АО «СОГАЗ», застрахованы все работники.
Продолжает действовать договор с НПФ «Благосостояние». Все работники, пожелавшие продолжить пенсионную программу или вступить, вновь получили такую возможность.
Производится частичная компенсация затрат на пребывание детей работников в негосударственных образовательных учреждениях (детских садах и школах-интернатах).
Работники получали компенсацию за проезд от места жительства до места работы и по личным надобностям на расстояние до 200 км. Также предоставлялась компенсация проезда по личным надобностям поездами дальнего следования.
Действует программа ипотечного кредитования, то есть субсидирование процентов. Такая льгота предоставлена 82 работникам.
С 1 апреля 2022 года введена в действие новая редакция Положения о материальной помощи к ежегодному оплачиваемому отпуску работникам ООО «СТМ-Сервис». Увеличен размер выплаты для работников сервисных локомотивных депо. Льгота распространена на работников региональных управлений сервиса и центрального аппарата, которые ранее не имели право на данную выплату. Сумма расходов за первое полугодие составила 13,2 млн. руб., что выше плановой суммы на 2,8 млн. руб.
С целью реализации государственной политики по предоставлению дополнительных мер социальной поддержки работников предпенсионного и пенсионного возраста, ООО «СТМ-Сервис» направило на санитарно-курортное лечение 47 работников данной категории.
На реализацию коллективного договора ООО «СТМ-Сервис» в первом полугодии 2022 года было затрачено более 400,2 млн. руб., что выше на 38,0 % по сравнению с соответствующим периодом прошлого года.
Михаил Лашин